Zarządzanie dobrostanem w organizacjach w celu zwiększania efektywności biznesowej

KONSULTING BIZNESOWY

…to dopasowany, oparty na analizie biznesowej proces wspierający regulację procesów zarządczych związanych z kapitałem ludzkim.

Odrzucam powierzchowne podejście i obietnice szybkich efektów bez zaangażowania. Trwała transformacja w biznesie oraz rezultaty zależą od realnej pracy.

Doradzam, szkolę i wdrażam efektywność biznesową poprzez projekty oparte o well-being pracowników, zespołów, menedżerów i organizacji. 

Rekomenduję działania rozwojowe, naprawcze i rozwiązania wspierające efektywne zarządzanie kapitałem ludzkim.

Pomagam precyzyjnie zdiagnozować blokady i błędy, które prowadzą do braku skuteczności i spadku zaangażowania pracowników, zespołów i menedżerów.  

Działam na poziomie operacyjnym i strategicznym.

Agata Pelc
WellbeingExpert.pro

Z jakimi wyzwaniami pracuję?

Wspieram EFEKTYWNOŚĆ BIZNESOWĄ poprzez doradztwo i szkolenia w zakresie ZARZĄDZANIA DOBROSTANEM

Obszary wsparcia w obszarze zarządzania kapitałem ludzkim:

  • Spadek efektywności biznesowej
  • Spadku efektywności pracowników
  • Utrata kluczowych pracowników – strata najwyższego potencjału
  • Spadeku zaangażowania
  • Wypalenie zawodowe, nadmierny stres
  • Wysoka rotacja
  • Utrata atrakcyjności w oczach pracowników
  • Nieskuteczne działania lub brak widocznych efektów wdrożonych działań HR, szczególnie  w obszarze L&D
  • Chaos i nie wiadomo, co robić i z czym właściwie jest problem

Jak działamy?

Projektujemy rozwiązania ukierunkowane na wzrost efektywności zasobów ludzkich w 3 krokach:

1. DIAGNOZA BIZNESOWA

Audyt zarządzania zasobami ludzkimi, analityka HR, badanie barier efektywności pracy własnej, zespołowej, menedżerskiej, systemowej. Diagnozujemy stan obecny. Identyfikujemy potencjał oraz blokady, schematy obniżające efektywność.

2. USTALENIE CELÓW BIZNESOWYCH

Określanie celów, kluczowe obszary zmian. Podejmujemy decyzję o kierunku transformacji, gotowości i możliwości organizacyjnej.

3. STRATEGIA DZIAŁANIA

Rekomendacje systemowe, ścieżki rozwojowe, plan wdrożenia, metody ewaluacji.

Projektujemy strategię, przekładamy wnioski na konkretne decyzje biznesowe.

strategia i HR

Wybierz czego potrzebujesz

Doradztwo strategiczne

Cele:

  • diagnoza organizacji w obszarze zarządzania dobrostanem
  • audyt zarządzania dobrostanem
  • projektowanie działań, strategii wellbeing,
  • poprawa efektywności działań wellbeingowych
  • zaprojektowanie modeli, dashboardów, procesów koniecznych do skutecznego zarządzania dobrostanem pod konkretną firmę
  • zarządzanie dobrostanem – układanie procesów operacyjnych

Audyt, cele i strategia

Ustalmy Twoje potrzeby:

+ 48 507 46 46 88

agata@wellbeingexpert.org

Szkolenia dla HR i BHP

Cele:

  • warsztaty strategiczne – ułożenie procesu, planów, strategii dobrostanu
  • wsparcie w aktualnym procesie projektowania działań
  • dostarczenie wiedzy i praktycznych rozwiązań, modeli, dashboardów oraz zaprojektowanie nowych pod konkretną firmę
  • wzmocnienie, wsparcie

Otwarte i zamknięte warsztaty dla zespołów HR, BHP i pokrewnych

Ustalmy Twoje potrzeby:

+ 48 507 46 46 88

agata@wellbeingexpert.org

Co zyskasz w obszarze zarządzania?

Podstawowe korzyści naszej współpracy:

  • Rentowność wydatków HR – koniec z nietrafionymi wydatkami. Zastępujemy intuicyjne, fasadowe rozwiązania strategią opartą na twardych danych i audycie. Środki finansowe przekierowujemy na budowanie zasobów firmy, co przekłada się na wzrost wskaźników rentowności (ROI, VOI, HC ROI itp.)
  • Mierzalne efekty. Dobrostan ludzi w firmie, zarządzanie zasobami i odporność organizacyjna przestają być „miękkim dodatkiem”, stając się twardym wskaźnikiem efektywności, który buduje przewagę rynkową.
  • Systemowe działanie. Wsparcie codziennej operacyjnej działalności firmy.
  • Odbudowę potencjału pracowników. Wdrażamy strategię odbudowy ich zasobów energetycznych. Dzięki systemowej diagnozie eliminujemy ukryte spadki wydajności i odzyskujemy realne moce przerobowe zespołów.
  • Ochronę i retencję kluczowych talentów (High-Potentials) Przekształcamy kulturę „zajeżdżania się” w model mądrego zarządzania energią ludzką jako kapitałem. Chronisz kluczowych menedżerów i specjalistów przed wypaleniem, zabezpieczając ciągłość biznesu i redukując koszty rekrutacji.

Wspieram rozwój kompetencji potrzebnych do wysoce efektywnej współpracy na poziomie osobistym, liderskim, zespołowym i organizacji.

SZKOLENIA PRACOWNIK i MENEDŻER

Wybierz czego potrzebujesz

Szkolenia

menedżerskie

Celem wzrostu komptencji:

  • Odporność psychiczna – rozwijając aż 8 obszarów zawodowej efektywność osobistej
  • Spójność wewnętrzna – obniżająca ryzyko wypalenia i poprawiającą skuteczność
  • Zwinność poznawcza – praca z elatycznością myślenia i działania, radzenie sobie ze zmianą i wysokim tempem działania
  • Zarządzanie energią osobistą i zespołu
  • Efektywność poprzez zarządzanie własnymi zasobami i zasobami zespołu
  • Empowerment – wzrost poczucia wpływu menedżera na ludzi i zespoły

Warsztaty, sesje 1:1

Ustalmy Twoje potrzeby:

+ 48 507 46 46 88

agata@wellbeingexpert.org

Pobierz ofertę PDF

Szkolenia dla pracowników

Celem wzrostu komptencji:

  • Odporność psychiczna – rozwijając aż 8 obszarów zawodowej efektywność osobistej
  • Spójność wewnętrzna – obniżająca ryzyko wypalenia i poprawiającą skuteczność
  • Zarządzanie energią osobistą
  • Efektywność poprzez zarządzanie własnymi zasobami

Warsztaty, webinary, prelekcje

Ustalmy Twoje potrzeby:

+ 48 507 46 46 88

agata@wellbeingexpert.org

Co zyskasz dzięki pracy w obszarze szkoleń?

Podstawowe korzyści naszej współpracy:

  • Wyższą zwinność operacyjną i odporność zespołów na zmiany. W oparciu o modele naukowe uczymy pracowników i zespoły aktywować zasoby, budować elastyczność i odporność na kryzysy firmowe i rynkowe.
  • Wzmocnienie menedżerów – wyposażamy kadrę zarządzającą w kluczowe kompetencje budowania bezpieczeństwa psychologicznego, zarządzania energią i potencjałem ludzi bez ponoszenia nadmiernych kosztów osobistych i organizaycjnych.

Odkrywam, uruchamiam, odblokowuję i mobilizuję potencjał ludzi w biznesie

Kim jestem?

Jako doradca i strateg biznesowy, pracuję z biznesem nad transformacją systemową. Przeprowadzam organizację przez pełen proces – od rzetelnej diagnozy i audytu struktur, przez projektowanie architektury procesów, aż po nadzór nad wdrożeniem dedykowanych rozwiązań.

Towarzyszę ludziom i organizacjom od ponad 20 lat. Kompetencje doradcze, menedżerskie, trenerskie i strategiczne zdobyłam w ramach różnych projektów: Wellbeing Institute, strategie zarządzania wellbeingiem w biznesie, narządzia i modele badawcze współpracując m.in. z Roche, Hitachi Energy, Bank Gospodarstwa Krajowego, McDonald’s, Starbucks, EY, Orange, DHL, Unilever, Pekao SA, Volvo Trucks, Skanska, MOPS Bielsko Biała, Budimex, itp.

Przez ponad 6 lat zarządzałam Wellbeing Institute, w którym odpowiadałam za realizację strategii i kluczowych działań.

Jestem autorką i realizatorką – zakres merytoryczny oraz wykonawczy:

  • koncepcji Wellbeingowej Organizacji – modelu zarządczego
  • procesu standaryzacji i certyfikacji Wellbeing Leader – określał zasady procesu jakościowego zarządzania
  • projektu Chief Wellbeing Officer – akademii kompetencji HR i L&D w zakresie wdrażania wellbeingu do biznesu
  • narzędzi analitycznych jak Wellbeing Check Up do mierzenia poziomu wellbeingu ludzi w organizacji.

 

Stworzyłam i wypromowałam konkurs na najlepsze projekty pro-wellbeingowe „The best of Wellbeing at Work”, który zgromadził około 150 różnych case study udanych i skutecznych projektów wellbeingowych w Polsce.

Byłam również wykładowczynią na studiach MBA Instytutu Nauk Ekonomicznych Polskiej Akademii Nauk.

Moje talenty pracują dla Twojej firmy:

  • Strateg (Strategic®): Błyskawicznie dostrzegam wzorce w chaosie organizacyjnym. Odrzucam fasadowe działania, projektując dla Twojej firmy najprostszą i najbardziej opłacalną biznesowo ścieżkę optymalizacji procesów.
  • Odkrywczość (Ideation®): Patrzę na wyzwania HR z perspektywy makro. Pomagam zarządom i liderom przełamać nieefektywne schematy myślenia, łącząc kropki tam, gdzie struktura wydaje się niewydolna.
  • Uczenie się (Learner®): Nie dostarczam tymczasowych, modnych trików. Bazuję na faktach, rynkowych realiach i psychologii biznesu, wdrażając rozwiązania gwarantujące długofalowy zwrot z inwestycji (HC ROI).
  • Komunikatywność (Communication®): Skomplikowane wskaźniki ludzkie i mechanizmy kryzysowe tłumaczę na precyzyjny, jasny język celów biznesowych i korzyści finansowych (i odwrotnie).
  • Zbieranie (Input®): Przekazuję Twojej organizacji gotowe, przetestowane w rynkowej praktyce modele analityczne i narzędzia strategiczne – bez straty czasu na eksperymenty.

 

Co mówią o współpracy ze mną?

"Agata jest osobą kompetentną, która stale podnosi swoje kompetencje. Dzięki doświadczeniu w biznesie, potrafi trafnie definiować wyzwania i dopasowywać do nich rozwiązania. Proponuje, a nie narzuca. Z odwagą podejmuje nowe wyzwania i jest bardzo kreatywna."
"Przy Twoim wsparciu wdrożyłam program #dbamyosiebie w Orange, który cały czas rozwijamy, dokładając kolejne elementy. To także dzięki Tobie zbudowałam większe poczucie własnej wartości."
Izabela Chocianowska
Orange Polska, menadżerka ds. wellbeingu
"Współpraca z Agatą to czysta przyjemność, ogromna dawka merytorycznego wsparcia i pełen profesjonalizm na każdym etapie. Cenię sobie przede wszystkim poukładane podejście do zadań, klarowną komunikację oraz poczucie, że mam obok eksperta, na którego zawsze można liczyć. Z pełnym przekonaniem polecam każdemu, kto szuka konkretnych efektów i rzetelnego partnera do działania."
Karolina Zarzycka
Senior Benefits and Events Coordinator
"Agata to wulkan energii, który potrafi obudzić niejedną leniwą rzekę i przemienić ją w prawdziwy żywioł twórczy! 🙂 Polecam każdą formę kontaktu i współpracy z Agatą - efekty zawsze są zaskakujące, a 'niemożliwe' zamienia się w rzeczywistość."
Anna Dziadkowiec
Workplace Partner | Worplace Team

Porozmawiajmy o audycie procesów i optymalizacji efektywności w Twojej firmie.

Zapraszam Cię do kontaktu. Napisz lub zadzwoń

+ 48 507 46 46 88

agata@wellbeingexpert.pro

Facebook Instagram Linkedin

© All Rights Reserved.